为了更好地引导员工树立明确的学习目标，提高员工的学习积极性，营造积极向上的学习氛围，传播优良学习之风。公司召开学风建设主题系列会议。
3月4日，英国365集团在三号组团楼B1209会议室召开2025年度学风建设研讨会，公司党总支书记詹晋浩、执行经理潘恒、各系部主任及导师代表参会，本次会议由副书记、副经理邢颖主持。与会人员一起交流了当前公司学风存在的主要问题，并提出针对性措施。此外，詹晋浩指出，学风建设是持续进行的关键工作，关系到学院人才培养的核心和教学质量的提升。一是要建立学院和系部联动、师生协调的学风建设体系，以形成合力；二是要执行“学业预警-帮扶-提升”的阶梯式培养计划，针对学业困难、员工学习积极性较低的问题深入研究，落实举措。三是要针对考试季、就业季等关键时期，进行有针对性地教育引导。
3月11日，英国365集团在三号教学楼207教室开展全院学风建设动员会，本次会议由学工办副主任郭政良主持，学院全体员工参加。郭政良向员工们讲解了学院在学风建设方面的各项具体要求，着重强调了学风建设对于学院整体发展以及同学们个人成长的重要意义。接着，结合员工们在不同学科学习态度上的差异，深入剖析了学习积极性和主动性差异较大的原因，并提出了一系列切实可行的解决措施。同时鼓励员工们树立榜样意识，积极参与学科竞赛、社会志愿活动，发挥引领作用，学院将持续加强日常考勤监督、开展学习方法指导活动等，全力以赴致力于推动学院学风建设迈向新的台阶。
本次学风建设动员会为全体员工树立了明确的目标和方向，为学院后续学风建设活动的开展奠定了坚实的基础。下一步，公司将持续深化学风建设，以高度的责任感和使命感，努力将员工培养成为德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人，让优良学风的光芒照亮校园的每一个角落。
